Achoimre fheidhmeach ar thuarascáil iniúchóireachta
Tá Shenzhen Ariza Electronic Co., Ltd. (is é 91440300689426617Q uimhir an cheadúnais ghnó) suite ag an 5ú hurlár d'fhoirgneamh A1, Páirc Tionscail Xinfu,
Bóthar Chongqing, Sráidbhaile Heping, Baile Fuyong, Ceantar Bao'an, Cathair Shenzhen, Cúige Guangdong, an tSín. Is cuideachta theoranta áitiúil í seo. An t-iomlán
Is é achar talún na saoráide ná thart ar 580 méadar cearnach. Tá siad bunaithe agus tosaithe ag feidhmiú san áit atá ann cheana féin ó 18 Bealtaine,
2009. Tá 24 fostaí san iomlán, lena n-áirítear 11 fostaí baineann agus 13 fostaí fireann, ag obair san áis faoi láthair. Tá 1/3 cuid den áis.
5/F d'fhoirgneamh amháin 5 stór a úsáideadh mar urlár táirgthe, stóras agus oifig, ní raibh aon seomra leapa, cistin ná cantín ar fáil d'fhostaithe.
Le linn an iniúchta seo, úsáideadh an chuid eile den 5/F ag áiseanna eile: Shenzhen City Senmusen Technology Co., Ltd. Úsáideadh 1/F den fhoirgneamh seo ag
dhá shaoráid eile darb ainm: Shenzhen Enxi Electronic Device Co., Ltd. agus Shenzhen Ensen Chemistry Co., Ltd. Baineadh úsáid as 2/F ag saoráid eile darb ainm:
Baineadh úsáid as Shenzhen Kaibing Electrical Co., Ltd. 3/F ag saoráid eile darb ainm: Baineadh úsáid as Shenzhen Xinlong Electrical Co., Ltd. 4/F ag saoráid eile
ainmnithe: Shenzhen Haomai Technology Co., Ltd. Cuireadh ceadúnais ghnó agus conarthaí tionóntachta na saoráidí thuasluaite ar fáil lena n-athbhreithniú, a gcuid
Bhí an córas bainistíochta agus na fostaithe difriúil ón tsaoráid iniúchóireachta, mar sin níor cuireadh san áireamh iad i raon feidhme an iniúchóireachta seo.
Clúdaíonn an príomhtháirge a mhonaraíonn an tsaoráid aláraim phearsanta agus casúr éigeandála gluaisteán.
Liostaítear na príomhphróisis táirgthe mar seo a leanas:
Tá Shenzhen Ariza Electronic Co., Ltd. (is é 91440300689426617Q uimhir an cheadúnais ghnó) suite ag an 5ú hurlár d'fhoirgneamh A1, Páirc Tionscail Xinfu,
Bóthar Chongqing, Sráidbhaile Heping, Baile Fuyong, Ceantar Bao'an, Cathair Shenzhen, Cúige Guangdong, an tSín. Is cuideachta theoranta áitiúil í seo. An t-iomlán
Is é achar talún na saoráide ná thart ar 580 méadar cearnach. Tá siad bunaithe agus tosaithe ag feidhmiú san áit atá ann cheana féin ó 18 Bealtaine,
2009. Tá 24 fostaí san iomlán, lena n-áirítear 11 fostaí baineann agus 13 fostaí fireann, ag obair san áis faoi láthair. Tá 1/3 cuid den áis.
5/F d'fhoirgneamh amháin 5 stór a úsáideadh mar urlár táirgthe, stóras agus oifig, ní raibh aon seomra leapa, cistin ná cantín ar fáil d'fhostaithe.
Le linn an iniúchta seo, úsáideadh an chuid eile den 5/F ag áiseanna eile: Shenzhen City Senmusen Technology Co., Ltd. Úsáideadh 1/F den fhoirgneamh seo ag
dhá shaoráid eile darb ainm: Shenzhen Enxi Electronic Device Co., Ltd. agus Shenzhen Ensen Chemistry Co., Ltd. Baineadh úsáid as 2/F ag saoráid eile darb ainm:
Baineadh úsáid as Shenzhen Kaibing Electrical Co., Ltd. 3/F ag saoráid eile darb ainm: Baineadh úsáid as Shenzhen Xinlong Electrical Co., Ltd. 4/F ag saoráid eile
ainmnithe: Shenzhen Haomai Technology Co., Ltd. Cuireadh ceadúnais ghnó agus conarthaí tionóntachta na saoráidí thuasluaite ar fáil lena n-athbhreithniú, a gcuid
Bhí an córas bainistíochta agus na fostaithe difriúil ón tsaoráid iniúchóireachta, mar sin níor cuireadh san áireamh iad i raon feidhme an iniúchóireachta seo.
Clúdaíonn an príomhtháirge a mhonaraíonn an tsaoráid aláraim phearsanta agus casúr éigeandála gluaisteán.
Liostaítear na príomhphróisis táirgthe mar seo a leanas:
Tionól, cigireacht agus pacáil.
Is é an cumas táirgthe 70,000 píosa in aghaidh na míosa.
Den chuid is mó 5 shraith meaisíní, scriúire leictreach agus bosca solais, srl. san áis.
Rinneadh athbhreithniú san iniúchadh seo ar thaifid láithreachta ó 1 Meitheamh, 2018 go 10 Meitheamh, 2019 (lá an iniúchta). D’oibrigh gach fostaí, lena n-áirítear an oifig, ar feadh 5 lá sa tseachtain.
ó Luan go hAoine in aon seal amháin, bhí am oibre na bhfostaithe 08:00-12:00, 13:30-17:30, uaireanta d'oibrigh na fostaithe ragobair 2 uair an chloig in aghaidh an lae.
lá agus 10 n-uaire an chloig ar an Satharn. Bhí am oibre fhoireann na hoifige 08:30-12:00, 13:30-18:00. Úsáidtear córais taifeadta láithreachta le méarloirg le haghaidh
coimeád ama agus ba chóir do gach fostaí a méara a scanadh agus iad ag dul isteach agus amach as an áis. De réir agallaimh bainistíochta na saoráidí, ní raibh an séasúr buaic soiléir.
Is é an cumas táirgthe 70,000 píosa in aghaidh na míosa.
Den chuid is mó 5 shraith meaisíní, scriúire leictreach agus bosca solais, srl. san áis.
Rinneadh athbhreithniú san iniúchadh seo ar thaifid láithreachta ó 1 Meitheamh, 2018 go 10 Meitheamh, 2019 (lá an iniúchta). D’oibrigh gach fostaí, lena n-áirítear an oifig, ar feadh 5 lá sa tseachtain.
ó Luan go hAoine in aon seal amháin, bhí am oibre na bhfostaithe 08:00-12:00, 13:30-17:30, uaireanta d'oibrigh na fostaithe ragobair 2 uair an chloig in aghaidh an lae.
lá agus 10 n-uaire an chloig ar an Satharn. Bhí am oibre fhoireann na hoifige 08:30-12:00, 13:30-18:00. Úsáidtear córais taifeadta láithreachta le méarloirg le haghaidh
coimeád ama agus ba chóir do gach fostaí a méara a scanadh agus iad ag dul isteach agus amach as an áis. De réir agallaimh bainistíochta na saoráidí, ní raibh an séasúr buaic soiléir.
Rinneadh athbhreithniú ar thaifid phárolla ó Mheitheamh 2018 go Bealtaine 2019 san iniúchadh seo. Ríomhadh pá na bhfostaithe uile ar bhonn rátaithe in aghaidh na huaire. An bunráta is ísle
Bhí an pá RMB2130 in aghaidh na míosa roimh 1 Lúnasa, 2018 agus RMB2200 in aghaidh na míosa ó 1 Lúnasa, 2018, rud a bhí de réir cheanglas an dlí áitiúil.
pá ragobair, íocadh 150%, 200% agus 300% den bhunphá le fostaithe as a n-uaireanta ragobair ar laethanta oibre, laethanta scíthe agus laethanta saoire poiblí
faoi seach. Íocadh fostaithe le hairgead tirim ar an 7ú lá de gach mí tar éis an timthrialla ríomha pá roimhe sin.
Nóta: Níl aon ghníomhaireachtaí ná conraitheoirí in úsáid ag an iniúchaí, rud a fhágann nach bhfuil an conradh saothair gníomhaireachta ná an ceadúnas/cead conraitheora infheidhme.
Thairis sin, níl feidhm ag maithiúnais rialtais ná comhaontuithe comhchoiteanna.
Nóta:
PA 3: Ní raibh aon cheardchumann san áis, ach bhí ionadaithe oibrithe tofa go saorálach san áis. Níor chuir an áis isteach ar iarrachtaí na bhfostaithe.
ceart chun dul isteach i gcomhlachais dhlíthiúla agus páirt a ghlacadh ina ngníomhaíochtaí. D’fhéadfadh fostaithe a gcuid imní a ardú tríd an mbosca moltaí agus cumarsáid a dhéanamh lena
maoirseoirí díreacha, etc.
PA 4: Ní raibh aon idirdhealú ann maidir le fostú, cúiteamh agus sochair, rochtain ar oiliúint, ardú céime, foirceannadh, srl. agus chuir an áis an rud céanna ar fáil.
pá le fostaithe fireann/baineann.
PA 8: Ní raibh aon leanaí san áis. Ina theannta sin, bhí nósanna imeachta leighis bunaithe ag an áis freisin chun cosaint bhreise a sholáthar i gcás
aimsítear páistí ag obair.
PA 9: Ní raibh aon oibrí ógánach san áis. Ina theannta sin, bhí nósanna imeachta bunaithe ag an áis chun oibrithe ógánacha a chosaint, amhail
scrúdú sláinte rialta, níor shocraigh sé/sí oibrí ógánach i bpost oibre contúirteach, etc.
PA 10: Shínigh an áis conarthaí saothair le gach fostaí laistigh de 30 lá tar éis fostaíochta. Bhí cóip den chonradh ag na fostaithe ina dteanga féin.
Bhí an áis tar éis oiliúint threoshuímh ábhartha a dhéanamh nuair a bhí siad ag earcú. Níor tugadh faoi deara aon fhostaí sealadach san áis.
PA 11: Ní raibh aon saothar príosúin éigeantach, faoi bhannaí ná neamhdheonach san áis. Ní raibh ar fhostaithe aon éarlaisí a íoc ná a gcártaí aitheantais a fhágáil ag
an fostóir. Bhí cead ag fostaithe a n-áiteanna oibre a fhágáil nuair a bhí a n-aistrithe thart, agus bhí cead acu a bhfostóir a fhágáil dá dtabharfadh siad fógra i scríbhinn 30
laethanta roimh ré tar éis na tréimhse promhaidh nó 3 lá roimh ré laistigh den tréimhse promhaidh.
PA 13: Bhí nós imeachta bunaithe ag an áis chun cur i gcoinne go gníomhach aon ghníomh éillithe, éadála nó éadála, nó aon chineál breabaireachta ina gníomhaíochtaí,
bhí faisnéis chruinn coinnithe aici maidir lena gníomhaíochtaí, a struchtúr agus a feidhmíocht féin, agus bhí faisnéis phearsanta bailithe, úsáidte agus próiseáilte aici le
cúram réasúnta i gcomhréir le dlíthe príobháideachta agus slándála faisnéise agus ceanglais rialála.
Ainm an iniúchóra: Sunny Wong
Bhí an pá RMB2130 in aghaidh na míosa roimh 1 Lúnasa, 2018 agus RMB2200 in aghaidh na míosa ó 1 Lúnasa, 2018, rud a bhí de réir cheanglas an dlí áitiúil.
pá ragobair, íocadh 150%, 200% agus 300% den bhunphá le fostaithe as a n-uaireanta ragobair ar laethanta oibre, laethanta scíthe agus laethanta saoire poiblí
faoi seach. Íocadh fostaithe le hairgead tirim ar an 7ú lá de gach mí tar éis an timthrialla ríomha pá roimhe sin.
Nóta: Níl aon ghníomhaireachtaí ná conraitheoirí in úsáid ag an iniúchaí, rud a fhágann nach bhfuil an conradh saothair gníomhaireachta ná an ceadúnas/cead conraitheora infheidhme.
Thairis sin, níl feidhm ag maithiúnais rialtais ná comhaontuithe comhchoiteanna.
Nóta:
PA 3: Ní raibh aon cheardchumann san áis, ach bhí ionadaithe oibrithe tofa go saorálach san áis. Níor chuir an áis isteach ar iarrachtaí na bhfostaithe.
ceart chun dul isteach i gcomhlachais dhlíthiúla agus páirt a ghlacadh ina ngníomhaíochtaí. D’fhéadfadh fostaithe a gcuid imní a ardú tríd an mbosca moltaí agus cumarsáid a dhéanamh lena
maoirseoirí díreacha, etc.
PA 4: Ní raibh aon idirdhealú ann maidir le fostú, cúiteamh agus sochair, rochtain ar oiliúint, ardú céime, foirceannadh, srl. agus chuir an áis an rud céanna ar fáil.
pá le fostaithe fireann/baineann.
PA 8: Ní raibh aon leanaí san áis. Ina theannta sin, bhí nósanna imeachta leighis bunaithe ag an áis freisin chun cosaint bhreise a sholáthar i gcás
aimsítear páistí ag obair.
PA 9: Ní raibh aon oibrí ógánach san áis. Ina theannta sin, bhí nósanna imeachta bunaithe ag an áis chun oibrithe ógánacha a chosaint, amhail
scrúdú sláinte rialta, níor shocraigh sé/sí oibrí ógánach i bpost oibre contúirteach, etc.
PA 10: Shínigh an áis conarthaí saothair le gach fostaí laistigh de 30 lá tar éis fostaíochta. Bhí cóip den chonradh ag na fostaithe ina dteanga féin.
Bhí an áis tar éis oiliúint threoshuímh ábhartha a dhéanamh nuair a bhí siad ag earcú. Níor tugadh faoi deara aon fhostaí sealadach san áis.
PA 11: Ní raibh aon saothar príosúin éigeantach, faoi bhannaí ná neamhdheonach san áis. Ní raibh ar fhostaithe aon éarlaisí a íoc ná a gcártaí aitheantais a fhágáil ag
an fostóir. Bhí cead ag fostaithe a n-áiteanna oibre a fhágáil nuair a bhí a n-aistrithe thart, agus bhí cead acu a bhfostóir a fhágáil dá dtabharfadh siad fógra i scríbhinn 30
laethanta roimh ré tar éis na tréimhse promhaidh nó 3 lá roimh ré laistigh den tréimhse promhaidh.
PA 13: Bhí nós imeachta bunaithe ag an áis chun cur i gcoinne go gníomhach aon ghníomh éillithe, éadála nó éadála, nó aon chineál breabaireachta ina gníomhaíochtaí,
bhí faisnéis chruinn coinnithe aici maidir lena gníomhaíochtaí, a struchtúr agus a feidhmíocht féin, agus bhí faisnéis phearsanta bailithe, úsáidte agus próiseáilte aici le
cúram réasúnta i gcomhréir le dlíthe príobháideachta agus slándála faisnéise agus ceanglais rialála.
Ainm an iniúchóra: Sunny Wong
Am an phoist: 08 Iúil 2019